山東東方百藝企業(yè)管理咨詢有限公司
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2021年，是建筑資質(zhì)大改之年，各項改革措施將逐步落地。最近行業(yè)內(nèi)各種變動和小道消息也比較多，有關(guān)于家庭裝修裝飾11月前必須辦理資質(zhì)的，有關(guān)于6月可能停掉資質(zhì)辦理的，也有各項資質(zhì)緊急辦理或者緊急轉(zhuǎn)讓的，在建筑行業(yè)內(nèi)引起了不小的轟動，各位老板想必已迷茫，不知道到底如何是好，有的甚至對資質(zhì)改革具體內(nèi)容還未搞懂。
對于建企來說，改革后辦理資質(zhì)有什么不一樣呢？今天，小編就再給大家總結(jié)一番！
1、資質(zhì)類別不一樣
改革后，原有資質(zhì)類別將大幅壓減，業(yè)務(wù)范圍相近的資質(zhì)類別被合并，層級過多的資質(zhì)等級進(jìn)行歸并。資質(zhì)總量減少，承包范圍放寬，可以說建企辦理資質(zhì)的收益更高了，對中小型企業(yè)發(fā)展非常有利。
2、工程勘察資質(zhì)
保留綜合資質(zhì)
將4類專業(yè)資質(zhì)及勞務(wù)資質(zhì)整合為巖土工程、工程測量、勘探測試等3類專業(yè)資質(zhì)
綜合資質(zhì)不分等級，專業(yè)資質(zhì)等級壓減為甲、乙兩級
3、工程設(shè)計資質(zhì)
保留綜合資質(zhì)
將21類行業(yè)資質(zhì)整合為14類行業(yè)資質(zhì)
將151類專業(yè)資質(zhì)、8類專項資質(zhì)、3類事務(wù)所資質(zhì)整合為70類專業(yè)和事務(wù)所資質(zhì)
綜合資質(zhì)、事務(wù)所資質(zhì)不分等級
行業(yè)資質(zhì)、專業(yè)資質(zhì)等級原則上壓減為甲、乙兩級（部分資質(zhì)只設(shè)甲級）
4、施工資質(zhì)
將10類施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)調(diào)整為施工綜合資質(zhì)
保留12類施工總承包資質(zhì)，將民航工程的專業(yè)承包資質(zhì)整合為施工總承包資質(zhì)
將36類專業(yè)承包資質(zhì)整合為18類
將施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)改為專業(yè)作業(yè)資質(zhì)，由審批制改為備案制
綜合資質(zhì)和專業(yè)作業(yè)資質(zhì)不分等級
施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)等級原則上壓減為甲、乙兩級（部分專業(yè)承包資質(zhì)不分等級）
5、工程監(jiān)理資質(zhì)
保留綜合資質(zhì)
取消專業(yè)資質(zhì)中的水利水電工程、公路工程、港口與航道工程、農(nóng)林工程資質(zhì)，保留其余10類專業(yè)資質(zhì)
取消事務(wù)所資質(zhì)
綜合資質(zhì)不分等級，專業(yè)資質(zhì)等級壓減為甲、乙兩級
1、審批制度不一樣
2021年的資質(zhì)改革將大幅簡化審核條件，同時下放資質(zhì)審批權(quán)限，優(yōu)化審批流程，更加重視審核通過后的管控，這就意味著建企申請辦理資質(zhì)看來會更加方便快捷，但在辦理過程中又會出現(xiàn)各種不確定因素，取得資質(zhì)后也要更加注意維護(hù)，監(jiān)管也更嚴(yán)格。
2、放寬考核標(biāo)準(zhǔn)
2021年住建部將出臺新的企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，精簡審批條件，放寬對企業(yè)資金、人員、業(yè)績和技術(shù)裝備等方面的考核要求，簡化各類證明事項，可以通過部門間信息共享獲取證明材料，建企不需要再提供。
3、下放審批權(quán)限
目前，資質(zhì)審批權(quán)限下放試點已推廣至全國15個地區(qū)，除綜合資質(zhì)外，其他等級資質(zhì)將下放至省級及以下主管部門審批。
4、優(yōu)化審批流程
2021年建筑資質(zhì)申辦會繼續(xù)推行告知承諾制，從申請到審批實行全程線上辦理，同時電子資質(zhì)證書將成為主流，建筑企業(yè)資質(zhì)辦理實現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”，將為建企帶來更多便利。
3-5月為資質(zhì)辦理黃金期
2021年6月30日為資質(zhì)審批權(quán)限下放的截止日期，辦理難度將增加：
1、新資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)配套政策實施，新老標(biāo)準(zhǔn)的磨合期內(nèi)辦理資質(zhì)存在變數(shù)；
2、實施新標(biāo)準(zhǔn)的同時，錄入人員的新系統(tǒng)內(nèi)有人臉識別的可能，聘證難度增加；
3、實施新標(biāo)準(zhǔn)的同時，新系統(tǒng)有過濾人員唯一社保的可能，聘證成本增加。
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